Hồ sơ năng lực (profile) là ấn phẩm vô cùng quan trọng, đại diện cho cả bộ mặt của một công ty, doanh nghiệp. Nên phải thể hiện được đặc trưng của doanh nghiệp thông qua nội dung và hình ảnh xuyên suốt. Dưới đây là các yêu cầu khi thiết kế hồ sơ năng lực mà bạn nên nắm rõ.
Bạn chưa biết hồ sơ năng lực gồm những gì? Tiêu chuẩn để thiết kế và những nội dung cần thiết cho công ty gồm những gì? Dưới đây chính là câu trả lời đầy đủ nhất giành cho bạn!
1 – Thông tin chung về công ty
– Năm thành lập, sơ đồ tổ chức
– Giấy phép kinh doanh/Quyết định thành lập công ty
– Trụ sở chính/ Địa chỉ công ty
– Website chính
– Lĩnh vực kinh doanh
– Thành tích
2 – Nhân sự
– Trình độ chuyên môn/Bằng cấp
– Khả năng sản xuất – thi công
3 – Trang thiết bị – máy móc
– Tài sản, vật chất
4 – Thành tích
– Bằng khen, giấy khen, chứng chỉ, chứng nhận
– Danh sách các dự án đã triển khai
6 – Các năng lực khác tùy thuộc vào từng ngành cụ thể
